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1、简历，顾名思义就是你到目前为止的人生简历，但重点是你在这份简历中有哪些亮点、成就和成绩。
2、简历中未来的发展方向很重要。如果你写的太不切实际，HR会觉得你轻浮，平淡，HR会觉得你不上进，不主动，所以简历中的未来发展方向一定要准确。
3、写下未来的发展方向，看你应聘的是什么岗位。发展方向一定要和你的职业紧密相关。你应聘人力资源，却写着将来要发展成IT精英，这是不现实的。
4、举个简单的例子，如果你应聘的是人力资源专员的职位，可以谈谈。首先你一定要虚心求教，学习专业知识，快速提升自己，一年两年内拿到资格证，几年内升任部门经理或者别的。反正写的时候一定要脚踏实地。
5、但简历未来的发展方向大致可以分为以下几点：一、学习和学习能力，人不是万能的，每个公司都要向基层学习，这样会给HR一种踏实稳健的感觉。
6、第二，在好好学习的基础上快速提升自己，争取年薪或者在岗位上升职。人往高处游，往高处流，这是可以理解的。HR基本认可这种有事业心的人，不想当官的，不想多赚钱的。
7、最后，一定要明确自己将来会取得什么成就，或者在这个领域会做出什么贡献。你可以谈谈你的梦想。其实你的简历就像一块敲门砖，后面还有各种面试，这才是重头戏。好好把握，祝你求职成功。
本文到此结束，希望对大家有所帮助。
